エレベーターメディアを共に進化させる、採用責任者候補を募集！

はじめまして！株式会社東京でCOOを務める大塚雅也です。 私たちは 「70年ぶりのマスメディアをつくる」 というビジョンを掲げ、日本初のエレベーター広告メディア 「GRAND」 を展開しています。 創業から7年で都内オフィスビル約5,000台に拡大し、毎日100万人以上のビジネスパーソンにリーチするメディアに成長。2024年には三菱地所の子会社化を発表し、この1年で社員20人→50人超にさらなる組織・事業拡大を加速しています。 そんな成長フェーズにある当社で、 採用責任者として組織づくりをリードしたい方を探しています！ ◼︎どんな会社？ 私たちは、エレベーターという「移動時間の隙間」に価値を生み出すメディアを開発し、 「手ぶらで情報を得られる社会」の実現を目指しています。 エレベーターメディアは、オフィスワーカーに毎日リーチできる新たなインフラ として、BtoB企業を中心に注目を集めています。 さらに、行政や官公庁とのコンテンツ連携やテナント向け掲示板機能などを備え、 単なる広告媒体にとどまらない「オフィスDX」の一翼を担う存在へと進化しています。 ◼︎こんな話ができます ✅ ベンチャー企業での採用戦略（事業成長と採用の関係） ✅ エレベーターメディア市場の最前線（タクシー広告・DOOH市場との違い） ✅ 三菱地所との関わりによる事業拡大と新たな挑戦 ✅ コーポレート部門の立ち上げ・採用責任者としてのキャリア

こんな人と話したい

✔ 採用責任者として事業成長に貢献したい方 ✔ 組織づくりを責任者としてリードしたい方 ✔ ベンチャー×事業会社のリアルを知りたい方 ✔ 新しい市場を開拓する事業に興味がある方 これまでにない広告インフラを一緒に作り上げていく、そんな挑戦に興味がある方はぜひカジュアルにお話しましょう！ 少しでも気になったら、お気軽にご連絡ください！

面談時間

タグ

株式会社東京