転職回数多めのサバイバー人事と仕事やキャリアについて話ましょう！
SmartHR株式会社の中の人
これまで複数社を経験し、メーカーを中心にベンチャーまで人事を長年経験してきており、労務、組織開発、海外人事がメインスキルです。 具体的には以下です。 労務：給与計算周り全て、労基署・国税・社内トラブル等豊富な経験有 組織制度：人事制度企画、導入、運用、改善等複数回、エンゲージメント、モチベーション、リテンション施策多数 海外人事：10数か国海外赴任者対応経験、グローバルレート導入有 【お話出来る内容】 上記の通り人事労務について、特有の泥臭い部分までお話出来ます！！ 副業も募集してますので、是非お声掛けください！！ 例えば下記のような時にお声がけください。 ・労務が必要になったけど何する？いるけど、経験不足で何すればいいか分からない。 ・人事制度を作らないと・・・でも何したらいいか分からない ・1人目の人事を採りたい。まずは何をすべきか ・海外赴任・出張、何をすればいいの？ ・上場に向けて労務何するの？ ・etc・・・
こんな人と話したい
・人事の相談先が分からない ・人事のキャリアについて話したい ・大企業人事とベンチャー人事の違いを知りたい ・とにかく人事について話したい人！ ・人事制度コンサル探してる ・人事プロ探してる ・転職の経験について ・０→１の人事について ・カルチャーって？
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基本情報
自己紹介
転職回数多めの人事サバイバーです。 人事、プロダクト両方経験者で労務が強みです。 メーカーやIT、大企業からベンチャーで色々なフェイズを経験しているからこその強みが特徴。 人事として15年、複数社で制度設計・労務・IPOを経験。現在はSmartHRで、勤怠システムのドメインエキスパート／PMとして開発に携わっています。現場で感じた「属人化」「複雑さ」を、プロダクトの力で仕組み化し、人事業務の民主化を進めることが自分の使命。人事 × プロダクトの視点から、業務の再設計に挑んでいます。
経験したこと
- 中途採用
- 総務
- 人事
- 労務
- 人事制度
- 海外人事
- 人事立ち上げ
- 給与計算
- プロダクトマネジメント
キャリア
職歴
株式会社SmartHR
ドメインエキスパート
2023/03 -
SmartHR勤怠のドメインエキスパート兼務プロダクトマネージャー
freee株式会社
プロダクトマネージャー
2021/11 - 2023/03
freee人事労務のPM
株式会社stand.fm
人事
2021/01 - 2021/11
ENECHANGE株式会社
人事責任者
2019/01 - 2021/03
デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社
Global Mobility
2018/03 - 2019/01
アイダエンジニアリング株式会社
海外人事、人事全般
2016/04 - 2018/02
日本電産サンキョーシーエムアイ株式会社
人事
2014/06 - 2016/03
パーソナル
出身地
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趣味
フットサル
写真
- カジュアル面談プラットフォーム Pitta
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