BtoB SaaSマーケのナーチャリング責任者求む！

株式会社スペースリーの中の人

オンライン可

#わたしのシゴト

「多くの人に驚きと発見を届けよう！」というミッションのもと、360度VRのコンテンツが簡単に作成・活用できるプロダクトを開発・提供している(株)スペースリー人事の養安と申します。スペースリーは40人程のシリーズAラウンドのスタートアップです。「VRで内見」「研修VR」といったBtoBのSaaS×VR市場の成長やコロナによる非対面ニーズの高まりもあり急拡大中！次のステージを目指しています。今後はより足元を強化し成長を加速させるためにSaaSマーケターとしてナーチャリング施策の戦略立案と実行を推進することが重要課題と考えています。 1人目のナーチャリング責任者としてナーチャリング施策はもちろんのこと、ビジネスサイド全体の戦略立案と実行まで関わり組織をリードしていただける方を探しています！急成長フェーズでのスタートアップ参画はチャレンジングな経験になると思いますが、少しでも興味を持ちいただけたら、ここには書ききれない組織やビジネスの魅力についてもご紹介させてください。気軽に「気になる」押していただけると嬉しいです！ ■コーポレートサイト https://corp.spacely.co.jp/ ■会社紹介資料 https://www.slideshare.net/AyumiYoanSato/ss-249925552

こんな人と話したい

・SaaSビジネスのナーチャリングの経験を活かしたい人・未開拓マーケットのビジネスにワクワク感を感じる方

面談時間

30min

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基本情報

養安あゆみ

株式会社スペースリーの中の人

自己紹介

養安（よーあん）と申します。スタートアップにて1人目ぼっち人事。 50人の会社で採用/労務/制度企画などの人事領域全般と、それ以外に広報PRや総務など幅広く担当しています。BtoB VR×SaaS領域での空間データ活用の"ワクワク"する事業で、優秀な仲間たちと一緒に組織とプロダクトを成長させたいと日々奮闘中。趣味は冬キャンプと海外旅行。海外はコロナ以降行けていませんが、異国情緒あふれるマイナーな国を中心に30ヵ国ほど訪れています。 ▼略歴 1991年神奈川生まれ明治大学卒 → リクルート(営業リーダー) → WEB広告ベンチャー(営業/人事) → 現職 #スタートアップ #大企業出身 #人事 #採用 #労務 #人事制度 #広報 #営業から人事へ

年齢

30代前半

職種

評価・育成(組織開発/HRBP)

採用

労務

経験したこと