株式会社マイベストの中の人
人事組織をさらに拡大するために5ポジションをメインでオープンしています 1|事業グロースのためのゴリゴリ採用したい *マイベスト人事は元事業責任者・広報など多様なバックグラウンド 2|常に事業が伸びるかをSyncしながら組織の生産性向上のためにゴリゴリHRBPしたい 3|今をさらに強くするための必要人材をヘッドハンティングして、組織の中核人材をセットしながら事業貢献したい 4|今までのやり方にとらわれず、未来をつくる優秀人材を獲得する新卒採用がしたい 5|プロダクト創りを組織開発・採用から貢献していきたい どれかに当てはまる人は一回話しましょう
こんな人と話したい
*人事・人材業界 経験等は不問です。 事業グロースの観点がプライオリティとして高い方 事業責任者のご経験がある方 広報・PR・デジタルマーケティングのご経験がある方 などなど〜〜
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ベンチャー支援
自己紹介
㍿マイベスト 執行役員CHRO / 月間UU数3000万のサービスmybestの人事・採用PRを担当|前職はレバレジーズ㍿ 人材事業MGR→事業推進室→人事戦略部長を経験 / 年商100億から500億の事業成長に貢献し、従業員1200名の人事を経験|HR/PRコンサル業も個人経営してます
年齢
30代後半
経験したこと
職歴
レバレジーズ株式会社
事業mgr→事業推進→人事→人事戦略部長
2014/07 - 2021/02
人材事業のmgr、組織関連事業のサービス開発、人事(新卒/中途採用・教育研修・組織開発・採用広報)
株式会社マイベスト
人事部長→執行役員CHRO
2021/05 -
人事(新卒/中途採用・教育研修・組織開発・採用広報・労務)
出身地
大阪府
趣味
ゴルフ・スキューバ・キャンプ・ゲーム
写真
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