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落ちこぼれ営業マンからベンチャー企業の採用担当になった私
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落ちこぼれ営業マンからベンチャー企業の採用担当になった私

GMOメディア株式会社の中の人

オンライン可
#わたしのキャリア

落ちこぼれ営業マンで視野も限界も狭くなっていた自分から ベンチャー企業で才能が開花した自分についてお話できればと思っております! ■人材系営業について ■転職して職種を変えたことによって変わったこと 【ユニバースジャパン】 主にマッチメイキング事業を行っています。 人と人との出会いの奇跡を丁寧につむいでいくことを事業として行っております。 ■マッチングのプラットフォームの開発 ■マッチングサイト運営 ■婚活事業 ■マッチングアプリ開発・運用 平均年齢29歳の組織で常に変化を大事に成長させていっている企業です

こんな人と話したい

新卒で入社をしたけども、本当に今の仕事が合ってるのかわからない人 転職する気は無いけど、今の自分に不安を感じている方 成長意欲が高い方 自分の知らない世界を覗いてみたい方お待ちしております!

基本情報

自己紹介

こんにちは!GMOメディア株式会社で人事を担当している柏木です。 体育会系出身のゲーマーで、仕事も遊びも全力派💪🎮 採用担当としてGMOメディアに入社し、中途・新卒採用を経験してきました。 今は人事全般を担当していて、グループ3社の人事労務(給与手続きなど)も見ています。 ITツールや自動化が大好きで、ZapierやYoomで業務を効率化したり、AIを使って作業したりするのが日々の楽しみです。 AI関連の記事を読むのも趣味みたいなもの。便利なツールを見つけるとつい試したくなっちゃいます😎

年齢

30代前半

経験したこと

  • 中途採用
  • 法人営業

キャリア

職歴

  • ユニバースジャパン株式会社

    採用人事

    2019/06 -

  • GMOメディア株式会社

    人事

    2022/01 -

    コーポレート部人事総務グループ 所属3名 採用・労務・総務に関する業務全般の実務 メンバーの業務管理や1on1、業務相談などメンバー育成にも携わっております。 ■中途採用 年間約30名ほどの採用人数を以下職種で実施 ・エンジニア ・デザイナー ・セールス ・管理部門 ・マーケター ■新卒採用 年間5名ほどを採用目標としていますが 年収710万プログラムというハイスキル人財の採用が中心となります。 ・エンジニア ・デザイナー ■労務担当 社労士法人との連携をしながら労務業務も担当しております。 ・入退社手続き ・給与計算 ・出産、育児休業手続き ・休職傷病対応 ・年末調整対応 ■業務効率AI推進担当 ノーコードローコードを使用したツールを主戦場とした 業務効率化が大好きです。 <iPaaS> ・Zapier ・Yoom <コード> ・GAS

学歴

  • 大阪体育大学

    体育学部 スポーツ教育学科 スポーツ心理・カウンセリングコース

    2014/04 - 2018/03

パーソナル

出身地

大阪府

趣味

最近は、ポーカーにハマってます。

写真

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