売上800億・社員9,000人の桜十字グループで挑戦する新規事業担当とは

インターネット業界・スタートアップ界隈の方は知らない方も多いかと思いますが、我々桜十字グループはヘルスケアを軸足に、連続的に事業開発に挑戦してきたベンチャー企業です。 2005年に熊本の病院をM&Aしたところから、病院経営の事業をスタートし、予防医療・フィットネス・医療メディアなどのヘルスケア領域で連続的に事業立ち上げを行いながら、今ではホテル運営・プロバスケットボールチームの経営など、非連続的な事業展開にもチャレンジを始めているところです。 ・桜十字が手掛ける事業：https://www.sakurajyuji.jp/our-business/ ・売上・社員数の推移：https://www.sakurajyuji.jp/who-we-are/outline/ まもなく創業から20年経つ現在、売上800億円、社員数9,000人を超える規模になっており、一定のスピードで成長してきた自負はありますが、いま大きな課題に直面しています。それが次世代の経営幹部候補の育成・輩出です。 私含めた経営メンバーが中心となって新規事業を立ち上げ大きくしてきた歴史がありますが、事業を任せられる人材・新しい事業の芽を見つけてくる人材が圧倒的に不足しています。 弊社に所属する人材の多くは、ヘルスケアに関わるプロフェッショナルであると自負していますが、経営・事業のプロフェッショナルはごく一部であり、既存のメンバーから事業を任せる社員の育成は中々困難であると考えています。 そこで数年前に「ビジネスグロース採用」というコンセプトを立ち上げ、まさに2025年の今年から本格的に経営幹部候補の採用に動き始めたところです。 ・ビジネスグロース採用：https://www.sakurajyuji.jp/growth-and-connect/ スタートアップでの事業開発も大変魅力的なキャリアかと思いますが、桜十字のようなリアルビジネスを手掛ける"メガベンチャー"だからこそ得られる経験がきっとあると信じています。一緒に社会的意義のある事業を生み出すことに興味がある方はいらっしゃいませんか？ まずは私とカジュアル面談の形式で、ざっくばらんにお話しできますと幸いです。桜十字のことなんでもお話しさせていただきますし、皆さまのキャリア感についてもぜひ伺わせてください！

こんな人と話したい

・スタートアップとはまた違った環境での新規事業開発に興味のある方 ・スタートアップ・ベンチャー企業での、事業開発・マーケティング・経営企画の経験がある方 ・コンサルティングファームにて、経営企画・ファイナンス等のお仕事の経験がある方 ・前例のないことを「チャンス」と捉え、未知の領域に飛び込むことにワクワクする方

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株式会社桜十字