CTO・VPoEの方、エンジニア採用の相談にのってください

エンジニア組織づくり、エンジニア採用、採用広報…など、VPoEと人事チームが一緒に試行錯誤しておりますが、方向性や進め方が正しいのか、もっといいやり方はないのか、など改善できそうなところを模索しています。 先日、とあるスタートアップのCTOの方にエンジニア採用の壁打ちをしてフィードバックをもらい、色々と学びがあったので、もっと社外の方の意見を聞きたいと考え、このMeetyを作りました。 どうやったらエンジニアの方にとってもっと魅力的な会社にできるのか、社外のCTOやVPoEの方に相談にのってほしいです。 ※実は、採用ポジションの説明です、みたいなことはしないのでご安心ください。

こんな人と話したい

CTO・VPoEとしてエンジニア組織作りや採用に関わっている方

面談時間

タグ