Pick Up! カジュアル面談

フルリモートのリアルを覗いてみよう

コロナ禍の影響で急激に進んだリモートワークの導入。アフターコロナにおいては、フル出社に回帰する企業や、リモートワークと出社の両方が可能な企業、リモートワークがメインの企業など、さまざまな働き方が見られるようになりました。そんな中、リモートワークの理想の頻度について実施されたアンケート調査では、44.4%の人が「週5(フルリモート)」を希望していたというデータ*も。多くの人が希望する「フルリモートの働き方」には、どのようなメリットやデメリットがあるのでしょうか? そこで今回のカジュ面PICK!では、「フルリモートのリアルを覗いてみよう」をテーマに、Pitta編集部が6つのカジュアル面談をPICK UPしました。 「原則フルリモートの企業の話が聞きたい」 「フルリモートで働きたいけれど不安もある」 「デメリットも含め、フルリモートの率直な感想を聞いてみたい」 そんな方にピッタリのカジュアル面談となっています。ぜひこの機会にフルリモートのリアルを覗いてみませんか? ※株式会社ベンドによるインターネット調査https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000005300.000002535.html

上原 達也

CEO

#わたしのシゴト

私たちXTalentでは、キャリアとライフをトレードオフにしない転職支援をワーキングペアレンツ向けに提供しています。 「ワーキングペアレンツ向け」といわれて想像するものは人によって異なるかもしれません。 私たちでは男女フェアに家事育児を分担し、キャリアもライフも諦めず奮闘する人たちを「共働き3.0世代」と定義し、そうした方々をターゲットとして転職支援サービスを提供しています。 「女性向けのエー...

Chihiro Ito

プロダクトマネージャー

#わたしのシゴト

UPSIDERはフルリモート、フルフレックスの会社です。メンバーは全国、むしろ世界中にいます!🌏 わたしは福岡から、プロダクトマネージャーとして働いています。 ▼UPSIDERとは? UPSIDERは2018年創業。法人カードや請求書カード払いサービスなど、複数の金融サービスを展開しており、累計の資金調達額は600億円を超えています。サービスの導入社数は35,000社を突破しており、多くのユー...

飯田康介

フルスタックエンジニア

#わたしのシゴト

SecureNavi株式会社は、日本初の「ISMSオートメーションツール」を提供する、セキュリティコンプライアンス領域におけるスタートアップ企業です。 会社としてもまだ50名にも満たない小規模な組織のため、非連続的な成長を遂げていく当社の中で裁量権を大きく持っていただき、チャレンジすることができます。 スタートアップの急成長フェーズなので、大変なことももちろんありますが、やりがいも大きく、組織拡...

Kuwabara Wataru

評価・育成(組織開発/HRBP)

#自由テーマ

自分自身、東京のスタートアップ、ベンチャーで働いた後、 大阪・京都のスタートアップでIPOに向けて働いていました。 現在は、京都から東京のWeb3スタートアップのGaudiyにフルリモートで働いていますが、 関西を盛り上げたい気持ちは変わらず、関西のスタートアップで働くべきか、 それとも東京のスタートアップでフルリモートで働くべきか悩ましいところだなと思っていますw 同じようなことを思っている方...

小野木 恭子

COO

#わたしのチーム

私たちVOICHAT株式会社では、メンバー10名がフルリモートで働いています。 私たちは、2023年9月に コミュニケーションツール「VOICHAT(ボイチャ)」を 正式ローンチしたばかりのまだまだミニマムな会社ですが、 リモートのメリットを最大限生かし、 年齢もバックグラウンドも居住地も異なる多彩な人材がタッグを組み、 シナジーを発揮しながらプロダクトの新規開発を進めています! ~~~~~...

佐久間せんか

プロダクトマネージャー

#わたしのキャリア

かれこれ5,6年、北海道で暮らしながら東京にある会社で働く、という働き方をしている者です。 今はコドモンという子どもを取り巻く環境をよくすることをミッションに置く会社で、写真共有・販売サービス(メモリー事業)のプロダクトマネジメントを担当しています。 前職ではUXリサーチャーとして、顧客体験をより良くするため調査企画、分析から示唆出し、改善のためのご提案をしていました。 フルリモートの良きところ...