独立したいけど勇気が湧かない・・・と思ってる方、話しましょう！

【今の仕事】 フリーランスでスタートアップ企業のWebエンジニア採用支援 + キャリアコーチングをしています。 エンジニア採用は主にダイレクトリクルーティングを用いた支援をしており、PMとして戦略立案からスカウト送付まで一気通貫して担当しております。 コーチングはスタートアップCEO, 法人化したばかりの個人事業主など様々な方に実施しております。 【できること】 ・エンジニア採用支援 　└ 採用ペルソナ設計から実行まで一気通貫して対応可能 　└ ダイレクトリクルーティング、エージェントコントロール、求人広告など幅広く対応可能 ・エンジニア知見のないメンバーに対してエンジニア採用についての研修 　└ エンジニア知見のないCAに対して教育研修も実施したことがあります ・キャリアコーチング 　└ 法人向け組織コーチングの経験もあり ・採用広報 　└ ライティングやイベント登壇経験あり

20代後半

• カスタマーサクセス
• 採用
• 取材・ライティング・校正

• エンジニア採用
• 中途採用
• リーダー
• マネジメント

• 上智大学文学部哲学科　卒業

  2014/04 - 2019/03

• 株式会社div

  ライフコーチ 正社員

  2020/03 - 2021/05

  ### 職務内容 　プログラミングスクール「TECH CAMP」にいらっしゃる受講生様の学習進捗管理。 　具体的な職務内容として、 　・受講生様のモチベーションを向上させるイベント企画、運営 　・Zoomを用いた週に一度の面談 　・受講生様へのSlackでのお声がけ ### 実績 ・2020年度KPIを133%で達成 　TECH CAMP エンジニア転職 夜間休日コース ライフコーチとして従事。課されたミッションは、担当受講生約40人が学習期間である6ヶ月以内に全てのカリキュラムを終わらせるサポートをすることです。 KPIは、担当受講生の60%を期間内に学習を終えさせるサポートをすることです。 ### 実績を出すために気をつけたこと 進捗が遅れている受講生のサポートが重要であったため、常に受講生の進捗状況をモニタリングしておりました。1日前に比べて進捗率が明らかに悪い受講生に対しては面談打診をしました。面談では理想の状態をヒアリングし、それを実現するために何を行うかといった受講生の理想のゴールイメージを抱いて頂くことを意識しておりました。 また、同じ受講生同士で交流したいとい

• ファインディ株式会社

  CARA

  2021/08 - 2023/02

  ### 職務内容 フリーランスエンジニアが案件獲得するまでのサポート。 ・候補者の面談、案件の提案 ・履歴書の作成サポート ・企業へ候補者を提案 ・候補者の面談同席 ・企業に追加案件の発掘、追加候補者の提案 ・契約締結業務 エンジニアを採用したい企業への採用支援 ・求人の要件定義 ・エンジニアのピック, 提案 ・新規案件の発掘 ・他サービスを含めたクロスセル提案 ### 実績 2021年10月 : 成約数3/5 達成率 60% 2022年10月 : 成約数8/7 達成率 114%

• 株式会社VOLLECT

  エンジニア採用PM

  2023/03 - 2024/04

  ダイレクトリクルーティングに特化した採用支援（RPO）をしております。 担当している案件の8割がWebエンジニアの案件で、大手SIerから10名規模のスタートアップまで幅広い決定実績があります。 ### 主な業務内容 ### ダイレクトリクルーティングの運用コンサルティング - 法人のお客様から依頼頂き、ダイレクトリクルーティングの運用コンサルティングを行っております。 - BIG4コンサルティングファームから、シードスタートアップまで幅広く対応しております。 - 主にWebエンジニアの採用支援を担当しており、以下の職種で支援経験があります - バックエンドエンジニア（Ruby, Go, Rust, Javaなど） - フロントエンドエンジニア（React, Vueなど） - インフラエンジニア（AWS, Google Cloudなど） - QAエンジニア - VPoE - CTO - EM - 運用経験のある媒体 - YOUTRUST、AMBI、ビズリーチ、転職ドラフト、Green、LAPRAS、Findyなど

• 上智大学

  文学部哲学科

  2014/04 - 2019/03

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映画と古着が好きです