完全自動運転実現と人事のキャリアってどうなるの?という議論をしたい。
Pitta

完全自動運転実現と人事のキャリアってどうなるの?という議論をしたい。

Turing株式会社の中の人

オンライン可
#わたしのシゴト

ディープテックの事業開発・HRとして2年ほど過ごしました。この間で社員10名以下から正社員40名規模、構成員数60名超えになっています。どんな採用・組織づくりをしてきたか、これからどうするかなどさまざまな観点でお話しができるかなと。 思いっきりポジショントークですが、生成AIの価値が高まり、AIが現実世界に染み出している今の時代においてディープテックの人事キャリア、めっちゃいいと思います。現状HR組織を拡張しようと思っており、正社員3~4人目としてリクルーターや採用広報人材を探しているので人事キャリアやリクルーターなにやるの?に興味ある方は話しましょう。 それ以外の人も大歓迎です〜〜。

こんな人と話したい

・Turingどうなん?と思っている人 ・採用・組織づくり周りを話したい人 ・採用広報や編集周りに強みのある人 ・ML・ソフトウェア・組み込み・エレキ・ハードウェアのエンジニア採用に悩んでいる人

面談時間

30min

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基本情報

自己紹介

パーソルキャリアで採用媒体・メディアのプランナー、ディレクター、ライター。副業でオウンドメディアの編集とスタートアップでの広報、採用広報、採用のプランニング〜実行までを経験し、今はTuringという完全自動運転EVの量産を目指す会社で人事をしています。 下記の経験があります。 ・AI・ソフトウェア・ハードウェアのエンジニア採用 ・リファラル・採用イベント・スカウトなどさまざまなチャネルでの母集団形成・採用チャネル確立までのプロセス ・シード〜シリーズAでのコアメンバーの採用、エンジニア採用をダイレクトリクルーティングやSNSリクルーティングで行ってきました。 ・メディアのインタビュー記事や採用広報記事も書いてきたので、採用〜採用広報まで守備範囲広くお力添えできるかと思います。

年齢

30代前半

経験したこと

  • 中途採用
  • 法人営業
  • SEOライティング
  • オウンドメディアの編集
  • 新規事業開発
  • 採用広報
  • 広報PR
  • ダイレクトリクルーティング

キャリア

職歴

  • パーソルキャリア株式会社

    採用コンサル、採用プランナー、採用ディレクター・ライター

    2016/09 - 2023/02

    中途採用のコンサルティング、採用のプランニングからメディアのペルソナ策定〜広告制作、効果最大化のための運用まで

  • 積水メディカル株式会社

    医療機器営業

    2014/04 - 2016/08

  • パーソルイノベーション

    新規事業開発

    2019/01 -

    インキュベーションプログラムDritにて新規事業の創出。第二期Dritでは最終審査通過、900起案中の採択2起案に残りました。

  • Turing株式会社

    経営企画・人事

    2023/03 -

    ・AI・ソフトウェア・ハードウェアのエンジニア採用 ・CXO・VPoXレイヤーの採用 ・採用広報 ・経営企画・事業開発

パーソナル

出身地

福岡県

趣味

年に30足ペースでスニーカーを買っています。ファッション、マンガ、読書、子育てが好きです。

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